Pour un emploi qui t’ira Droit au cœur, joins-toi à nous!
Notre organisation
Santé Québec Montérégie-Centre a une vision fortement axée sur l’humanisation des soins et des services. Tous évoluent dans un écosystème qui aspire à être bienveillant, digne de confiance et accessible. Les usagers et leurs proches demeurent au cœur des priorités.
Santé Québec Montérégie-Centre, c’est une organisation qui sait viser juste pour atteindre ses objectifs et créer des conditions gagnantes pour l’épanouissement de ses 13 200 employés et 800 médecins. Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d’une quarantaine d’installations, dont l’Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l’Institut Nazareth et Louis-Braille plusieurs CHSLD et CLSC, une maison des aînés, des GMF-U, une maison de naissance, des centres de néphrologie, etc.
Santé Québec Montérégie-Centre chapeaute plusieurs mandats régionaux en plus d’être un milieu d’apprentissage diversifié pour les étudiants de niveau universitaire, collégial et professionnel. Notre organisation est reconnue pour son affiliation universitaire avec l’Université de Sherbrooke et son lien d’affiliation avec l’Université de Montréal ainsi que pour ses deux centres de recherche réputés.
Si notre vision vous va DROIT AU COEUR, nous avons l’emploi pour vous.
Description de l’offre et profil recherché
À propos de l’urgence HCLM
Travailler à l’urgence de l’Hôpital Charles-Le Moyne, c’est intégrer une équipe dynamique dans un milieu à haut volume où la collaboration, la rapidité d’exécution et la qualité des soins sont au cœur du quotidien. Vous aurez l’occasion de développer une expertise variée en soins aigus, tout en contribuant activement à la prise en charge de la clientèle.
Ce que nous offrons
- Milieu stimulant et formateur
- Équipe engagée et collaborative
- Possibilités de développement professionnel
- Environnement où le patient est au centre des décisions
Profil recherché
- Intérêt pour les soins aigus et l’urgence
- Capacité à gérer les priorités et situations complexes
- Esprit d’équipe et sens de l’organisation
- Approche humaine et bienveillante
Les avantages offerts :
- 4 semaines de vacances après 1 année de service;
- Régime d’assurance collective;
- Régime de retraite;
- Primes de soirs, de nuits, de fins de semaine;
- Programme d’aide aux employés.
DEC en soins infirmiers Doit être membre de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec.
Réussite de la formation arythmies cardiaques.