Santé Québec Montérégie-Centre a une vision fortement axée sur l’humanisation des soins et des services. Tous évoluent dans un écosystème qui aspire à être bienveillant, digne de confiance et accessible. Les usagers et leurs proches demeurent au cœur des priorités.

Santé Québec Montérégie-Centre, c’est une organisation qui sait viser juste pour atteindre ses objectifs et créer des conditions gagnantes pour l’épanouissement de ses 13 200 employés et 800 médecins. Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d’une quarantaine d’installations, dont l’Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l’Institut Nazareth et Louis-Braille, plusieurs CHSLD, CLSC et maison des aînés, des GMF-U, une maison de naissance, des centres de néphrologie, etc.

Santé Québec Montérégie-Centre chapeaute plusieurs mandats régionaux en plus d’être un milieu d’apprentissage diversifié pour les étudiants de niveau universitaire, collégial et professionnel. Notre organisation est reconnue pour son affiliation universitaire avec l’Université de Sherbrooke et son lien d’affiliation avec l’Université de Montréal ainsi que pour ses deux centres de recherche réputés.

Si notre vision vous va DROIT AU COEUR, nous avons l’emploi pour vous.

Description : 

*** Concours réservé ***

1.  Concours réservé au personnel de Santé-Québec Montérégie-Centre;

2.  Concours réservé aux établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec le 1er décembre 2024.

Santé Québec Montérégie-Centre est à la recherche de candidates et de candidats afin de pourvoir un poste de conseillère ou de conseiller en communication au sein de la Direction des communications et des affaires publiques. Joignez-vous à une équipe dynamique composée de plus de dix professionnels en communication créatifs et engagés!

Possibilité de télétravail

Taux horaire pour le poste: 30.04$ à 49.84$ de l'heure

Rôle:

Relevant de la cheffe du service des communications internes et externes, la conseillère ou le conseiller joue le rôle de stratège en communication auprès des gestionnaires et de leurs équipes notamment en ce qui a trait à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation de plans de communication. La personne réalise, des activités et des outils de communication novateurs favorisant la bonne circulation de l’information auprès des différents publics cibles, et ce, en mettant de l’avant les meilleures pratiques en matière de communication. Excellent rédacteur, il coordonne la production d’outils d’information internes et externes, tout en contribuant à la rédaction de publications organisationnelles. Il contribue également au rayonnement, à la cohérence et à la réputation de l’organisation à travers les dossiers dans lesquels il est appelé à collaborer. 

Principales responsabilités:

• Agit comme expert-conseil auprès des différentes directions et plus particulièrement la Direction de santé publique de la Montérégie, dans une variété de dossiers nécessitant de définir la position stratégique de l'organisation sur divers enjeux.
• Collabore à la définition et à l’élaboration des objectifs et des stratégies de communication interne et externe, ainsi qu’aux stratégies de l’organisation en matière de médias sociaux.
• Élabore, en collaboration avec les directions concernées, des plans de communication spécifiques à des activités ou à des campagnes de communication ainsi que des moyens appropriés aux publics cibles (citoyens, personnel, usagers, résidents, élus, partenaires, etc.), en tenant compte des ressources disponibles;
• Assure la planification, le déploiement et l’évaluation des plans de communication;
•  Recueille, documente, traite et analyse diverses données, situations ou problématiques, en vue de proposer des actions ou des modes d’intervention spécifiques reliés à son champ d’expertise;
• Participe à l’organisation et à la réalisation d’événements impliquant l’établissement et des partenaires en fournissant le soutien requis en matière de communication;
• Réalise des contenus vidéo et multimédias, de la conception à la diffusion, en assurant la scénarisation, le tournage, le montage et l’adaptation aux différents publics et canaux de communication;
• Coordonne et assure les activités de postproduction (montage, habillage graphique, sous-titrage, optimisation et diffusion) en conformité avec les orientations et les standards de l’organisation.
• Rédige, coordonne la production des divers outils de communication (dépliant, affichage électronique, etc.);
• Développe et met en œuvre les stratégies de présence numérique de l’établissement, incluant la gestion des médias sociaux, la planification des calendriers de diffusion et l’analyse de la performance des contenus;
• Conçoit, produit et adapte des contenus multiplateformes (textes, visuels, vidéos et autres formats numériques) destinés au Web et aux médias sociaux afin de soutenir les priorités organisationnelles et les campagnes de communication.
• Identifie, rédige et adapte les contenus destinés aux différents outils de communications internes (infolettre, intranet, etc.);
• En soutien à ses supérieurs, participe aux travaux de certains comités de travail internes et externes où une expertise en communication est requise.
• Participe à l’élaboration, à la mise en œuvre et au respect des politiques, programmes et procédures en matière de communications;

Exigences:

• Diplôme universitaire terminal de premier cycle spécialisé en communication, en relations publiques, journalisme ou une discipline connexe; 3 à 5 ans d'expérience pertinente liée aux communications organisationnelles, les stratégies médias sociaux ou la production audiovisuel; Excellente maîtrise du français à l'oral et à l'écrit (rédaction avancée requise) et bonne compréhension de l'anglais tant à l'oral qu'à l'écrit; Maîtrise des logiciels de la suite Office 365 et des connaissances dans les logiciels de montage vidéo, avec les outils de Canva ou de mise en page, les plateformes WordPress, Typo3, et Drupal sont un atout; Bonne connaissance des médias sociaux et de la rédaction adaptée pour le Web; Compétences: Capacité d'analyse et de résolution de problèmes; la nature des responsabilités exige une grande proactivité, un sens politique aiguisé et des aptitudes d'influence; Excellent sens de l'organisation et de la gestion des priorités; Capacité à établir et maintenir des relations de confiance avec ses collaborations internes et externes; Beaucoup d'autonomie, de polyvalence et de rigueur; Grand souci du service à la clientèle et créativité;

Nous vous invitons à postuler en ligne sur notre site Internet au plus tard le 19 octobre, 16 heures.

Les avantages offerts :

• 4 semaines de vacances après 1 année de service;
• Régime d’assurance collective;
• Régime de retraite;
• Primes de soirs, de nuits, de fins de semaine;
• Programme d’aide aux employés.